第374章 人才济济

第374章 人才济济 (第1/2页)

看了一会儿后，顾渊收起系统发的名单，嘴角微微翘起，脑子里已经开始盘算怎么把这批人才安排下去。
　　
　　吉儿可以跟克里斯搭班子。
　　
　　两人前世就是老搭档，默契不用重新培养。
　　
　　杰克·诺曼放到保护伞海岸线基地，正好跟T-深渊病毒的研发专业对口，这样也可以解放那边的威廉，让他后面回来进行自己擅长的领域，G病毒项目。
　　
　　至于卡拉·拉达梅斯。
　　
　　顾渊打算先把她安排到地下蜂巢第四十五层，建立C病毒专属科研中心。
　　
　　毕竟C病毒这东西他太熟了。
　　
　　前世的混沌巨兽HAOS就是C病毒的产物，那玩意儿要是可控，保护伞手里就又多了一张足以改写世界格局的王牌。
　　
　　路易斯·塞拉更不用多说。
　　
　　追踪者项目的NE-α寄生虫就是他捣鼓出来的核心成果，直接调到新解锁的超自然生物异常研究所最合适。
　　
　　那边刚好缺个懂异常原理的人。
　　
　　毕竟很多异常不是病毒，一部分诡异现象都类似于寄生侵蚀，躯体异化，精神操控这种特殊机制。
　　
　　这类领域反而比较适配路易斯·塞拉的专长。
　　
　　杰克·穆勒嘛。
　　
　　顾渊想了想，这人脾气跟他老子威斯克一样倔，还是先让红后给他安排几轮适应性任务，等和其他保护伞成员性子磨合顺了再说。
　　
　　谢娃·阿洛玛则可以安排和克里斯，吉儿组成一支三人核心战术小组。
　　
　　专职高烈度突击任务。
　　
　　至于名单上其他几个不太熟但确实有本事的名字，也都各自对应了适配岗位，顾渊一边琢磨一边在脑子里把分工大致捋了一遍。
　　
　　“白后。”
　　
　　顾渊抬头。
　　
　　“等这批新苏醒的核心人员状态稳定下来，按我刚刚说的方案把岗位分配表发下去，让他们尽快进入角色。”
　　
　　“好的首席。”
　　
　　白后应了一声，眼底数据流微微闪烁，开始同步录入指令。
　　
　　顾渊则随即点开第三条系统奖励，仔细端详起来。
　　
　　地下蜂巢第六十层，生物机械融合实验中心正式解锁，同时解锁机械改造型暴君的量产资质。
　　
　　这一下可就真的有意思了。
　　
　　如果顾渊没记错。
　　
　　T-011塔罗斯暴君，最大的亮点就是全身覆盖高密度合金装甲，搭配全套远程遥控作战系统。
　　
　　这东西本就是保护伞后期用来硬刚各国主力装甲部队的大杀器之一。
　　
　　量产型的优势就更明显了。
　　
　　普通暴君高度依赖生物质培育，生长周期长，产能在一定程度上还是会受限的。
　　
　　但机械改造暴君完全不一样。
　　
　　只要物资原料充足，生产线全力运转，就能源源不断批量产出，完全不受生物质培育周期的束缚。
　　
　　虽说单机制造成本极高。
　　
　　但对比它的攻坚和正面碾压能力，这点开销根本不值一提。
　　
　　“白后，等地下六十层完全启动后，优先评估一下塔罗斯暴君的生产成本。”
　　
　　顾渊神色变得很认真。
　　
　　“如果可行，试着先把生产线跑通再说。”
　　
　　白后微微颔首。
　　
　　“明白，我会把第六十层的初期运转情况实时同步给红后，由她统筹安排首批原型机的制造时间表。”
　　
　　

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